En David Line el Capital Humano es el recurso más noble, delicado y valioso de una empresa, con base en la legislación vigente aplicable posterior a la Reforma Laboral de finales del año 2012, este servicio consiste en proporcionar, evaluar y administrar profesionalmente la fuerza laboral que requieren las empresas asumiendo las responsabilidades laborales, fiscales y de seguridad social en este rubro.
Cumplimos las obligaciones de ley con nuestros empleados tales como la elaboración de contratos individuales, pago de IMSS e INFONAVIT así como de las contribuciones estatales y federales, dispersión de pagos, expedición de recibos de nómina, y elaboración de finiquitos para los casos de terminación laboral.
Beneficios:
- - Ejecutivo exclusivo de atención.
- - Agilización de trámites administrativos.
- - Apoyo al departamento de Recursos Humanos
- - Tramitación ante IMSS , INFONAVIT y Autoridades del Trabajo.
- - Asignación de Abogado Laboral.
- - Emisión de factura por el servicio correspondiente.
Así mismo incluye;
a) Recluta y Selección de Talento Humano
En David Line contamos con Herramientas especializadas en búsqueda y selección de personal, con garantía de reposición y desde operadores hasta mandos directivos, con el fin de proporcionar los elementos más confiables y con mejor preparación a través de :
1.- Publicación de perfil de la vacante.
2.- Evaluación curricular.
3.- Entrevistas Telefónicas.
4.- Evaluación de habilidades y aptitudes.
5.- Entrevistas por competencia.
6.- Investigación Socioeconómica, y
7.- Corroborar referencias personales y laborales.
b) Estudios Psicométricos
Contamos con 17 pruebas de evaluación psicométricas interactivas vía web y personales con evaluación, gráficas e interpretación, dichas pruebas entre otras pueden evaluar comportamiento, personalidad, honestidad, adaptación social e Inteligencia.
David Line brinda el servicio para personal nuevo y para el actual.